全经联提出企业社会贡献评价指标

发稿时间 2008-02-21 16:27
社会贡献活动应实现企业·社会双赢

   
 
全经联李承哲专务在研讨会上致开幕词
    韩国全国经济人联合会(简称全经联)20日在全经联会馆召开题为《提高企业社会贡献活动的效率-以开发社会贡献指标为中心》的主题研讨会,与会企业家和研究企业社会贡献活动的专家在会上主要就社会贡献活动的评价方法等相关问题进行了讨论。
  此次研讨会由全经联、韩国非赢利协会、韩国社会福利协议会社会贡献信息中心主办;与会企业主要有教保生命、国民银行、雨林建设、衣恋、韩国浦项制铁(POSCO)、韩国电力公司、现代汽车、希杰(CJ)集团、LG电子和SK通信等。
  研讨会上发表的企业社会贡献指标有9个大项目、32个中项目(包括2个鼓励项目)和116个具体指标。

  其中,9大项目分别是社会贡献的哲学与战略、决议过程与促进办法、社会贡献基础设施、社会贡献领域、与利害关系人的意见交流、社会贡献项目开发、社会贡献的社会效益、企业领导层社会贡献活动的评价。
  这9大项目又可概括为哲学-战略方面、促进方法与基础设施方面、与利害关系人的意见交流方面、社会贡献项目开发与社会效益方面以及企业领导层的社会贡献共5个领域。
  高丽大学经营学教授文炯玖在题为《有关企业社会贡献指标的研究》的论文中指出,企业社会贡献指标为企业更有效地进行社会贡献活动提供了可以参照的依据,并且有利于企业的透明性经营。
  研讨会上除企业社会贡献活动指标研究以外,还进行了消费者对企业社会贡献活动的认识研究,以及有关企业社会贡献活动评价指标的提案。

  世宗大学经营学教授李汉俊发表了题为《有关消费者对企业社会贡献认识的研究》,并表示韩国在企业的社会贡献活动方面集中了大量的人力和物理资源,并在某种程度上促进了社会的发展,但是企业在消费者中的形象并未有太大的改善。他强调指出,企业首先应该提高透明性经营,然后在此基础上应确保企业社会贡献活动的专业性。
  全经联表示希望通过此次研讨会能加强企业对社会责任的认识,并在社会贡献活动中灵活运用有关活动项目、活动效果以及消费者评价等方面的各项指标,使社会贡献活动更加高效,实现企业与社会的双赢。

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