韩公共机构重启招聘 今年预招2.6万人

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随着韩国新冠疫情得到控制、“保持社会距离”结束,各大公共机构中断两个多月的招聘工作重新提上日程。尽管经营环境因疫情有所恶化,但公共机构招聘规模维持不变,今年国内362个公共机构共招2.6万人。
 

【图片来源 网络】


根据韩国铁道公社公布的招聘日程,将于6月14日举行笔试,6月至7月进行实务考试和面试,最终在7月17日公布合格者名单。铁道公社是今年招聘规模最大的公共机构,计划招1550人(上半年招850人)。公社在1月就开启了报名通道,但疫情导致笔试时间一拖再拖。韩国电力公社今年新招1500人(包括高中毕业生250人),规模仅次于铁道公社,在所有公共机关中位居第二。电力公社计划在上半年确定并公布详细招聘日程。

韩国地域供暖公社将于本月内发布招聘公告。职员平均年薪7670万韩元(以2018年为标准)的地域供暖公社去年共招157人,但报名者达1.2万多人,竞争率高达73比1。为降低集体感染的可能性,地域供暖公社计划在维持原定招聘规模的基础下,将今年招聘在上下半年分两次进行。笔试将在全国主要地区的多个考场进行,面试环节也将首次采用视频面试的方式。

此次韩国新冠疫情重灾区大邱庆北地区的公共医疗机构也重启招聘。大邱庆北大学医院计划招录471名护士,均为正式职工待遇。5月13日之前接受报名,23日进行笔试。庆北大学医院有关负责人表示:“笔试将在租赁的大型会议室里进行,根据政府方针,将保证考生在安全距离下进行笔试。”

此外,公共机构的实习岗招聘有条不紊进行。4日,韩国原子能燃料公社发布招聘40名实习生的公告。IBK企业银行也在同一天发布招聘300名夏季体验型青年实习生公告。

受疫情影响韩国国内经济和雇佣市场萎靡不振,中小企业、民营企业招聘规模骤减,令今年的“金饭碗争夺之战”愈发激烈。就业门户网站Jobkorea面向560家国内企业实施的调查显示,按原计划完成上半年招聘的企业仅占21.4%。

求职者崔某表示:“今年公共机构每个岗位的竞争都比以往激烈,再加上资格证考试不断延期,成功入职公共机关恐怕凶多吉少。但在整体雇佣环境低迷的情况下,公共机构未缩减招聘规模,对求职者来说未尝不是好事。”
  • 孙晨 기자(sunchen123@ajunews.com)

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