韩国要求大企业义务公开雇佣形态

韩国政府从明年开始对员工超300人（非正式工）的企业要求在网上义务公开员工雇佣形态。

据韩国雇佣劳动部7日消息，对包含上述内容的“雇佣政策基本法实施规则修正案”进行立法预告后，将从6月19日开始实施。

根据修正案内容，雇佣300人以上的法人应在每年的3月31日之前义务性的将员工雇佣形态在网上（ www.work.go.kr ）进行公告。

员工雇佣形态主要为，无固定合同期限、时间制、隶属外及其他等。这里的“其他”，是指临时工、有固定合同期限的员工、居家及家庭办公者等。
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修正案要求公示前三年的雇佣形态现况，因此在网上可以了解相关企业的雇佣趋势。

雇佣劳动部相关人士表示，随着引进雇佣形态公告制，将遏制大企业过度聘用非正式员工的冲动。