韩国统计厅11日公布包含以上内容的《2022年12月与全年就业动向》报告。统计显示，2022年全国就业人口总计2808.9万人，比2021年增加81.6万人，这是2000年（88.2万人）以来的最高值。
分析认为，去年疫情防控放宽日常恢复、卫生和家政行业人力需求增加、外卖与IT行业工作岗位增多等，带动就业增加，今年韩国就业形势不容乐观。
按行业来看，去年卫生和社会福利行业新增就业18万人，排名第一，此后是制造业（13.5万人）、酒店餐饮（8.4万人）、信息通讯（8万人）等。与此相反，批发零售（-4.1万人）、金融保险（-2.6万人）等行业就业人口出现减少。
按照年龄来看，60岁以上就业人口增加45.2万人，增幅达到55%，是所有年龄段当中就业人口增加最多的。此后是50多岁（19.6万人）、15至29岁（11.9万人）、30多岁（4.6万人）、40多岁（3000人）等。
去年15岁以上居民就业率为62.1%，同比增加1.6个百分点，是1963年进行有关统计以来的最高值。高于经济发展与合作组织（OECD）国家15至64岁人口就业率（68.5%）。
据统计，2022年韩国每周工作36小时以下的就业者人口为802.8万万，同比增加132.2万人，增幅19.7%。同样为实施有关统计以来最高值。每周工作36小时以上就业人口为1957.8万人，同比减少49.9万人。
去年韩国失业人口为83.3万人，同比减少20.5万人，失业率为2.9%，同比降低0.8个百分点；非经济活动人口为1633.9万人，同比减少43.2万人；待业人口为76.3万人，同比减少7.8万人；放弃就业人口18.5万人，同比减少44.3万人。
单看去年12月数据，韩国就业人口为2780.8万人，同比增加50.9万人。
韩国政府此前给出的预测显示，今年韩国新增就业人口预计在10万人左右，就业市场或将经历寒冬。政府认为，去年就业人口大幅增加，主要是因基数效应，今年与就业相关的各项指标都不理想。人口数量减少、经济低迷等也将限制就业人口增加幅度。
在首尔市麻浦区的一处就业中心内，求职者查看招聘信息。 【图片提供 韩联社】
