调查:韩国超半数职场人今年年假用不完

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韩国就业门户网站Saramin近日针对1752职场人士进行了有关“年假剩余情况”的调查,25日公布的结果显示,51.9%的韩国职场人士今年年内用不完所剩年假。虽然这一调查结果较去年(79.1%)降低27.2%,但仍有过半数职场人士无法把年假耗尽。

从受访者职位情况来看,无法用完全部年假的职位中占比最高的为部长级人士,达到68.8%,其后还依次包括代理(51.9%)、普通职员(51.8%)及科长级(48.1%)。

问及年假无法全部用完的理由(多选)时,36%的受访者回答“无法自由使用年假”,占比最高。其他回答还依次包括“工作太多”(32.5%)、“看上司眼色(27.1%)”、“请假也没有可做的事”(18.7%)、“为了得到年假报酬”(18.7%)等。

调查显示,受访者所剩年假的的平均天数为5.5天,其中回答剩余1天、2天及3天的比重分别为17.1%、13.9%及12%,占比均超过10%以上。

调查还发现,不少职场人士虽然年假未完全用完,但无法得到补偿。39.6%的受访者表示,企业不对未使用的年假给予补偿,其他回答还依次包括“给予补偿”(36.1%)、“虽然没有特别补偿,但要无条件用完年假”(24.3%)。
 

【图片提供 GettyimagesBank】

  • 이가성 기자(ljx0406@ajunews.com)

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