YelloMobile·Wemakeprice辞职率两位数 独角兽公司雇佣效果待观望

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去年11月18日,在首尔城东区圣水洞举行“韩国风险投资大会 2019”中,
中小风险企业部长朴映宣同与会人员合影。【图片提供 韩联社】


据悉,韩国国内独角兽企业YelloMobile、Wemakeprice辞职率高达两位数。

22日,据企业评价网站“CEO Score”的统计,在38家企业价值在1万亿韩元以上的非上市公司——独角兽企业和独角兽预备企业中,公布雇佣状况的21家企业去年平均辞职率为4.3%,辞职率从2017年的4.0%上升到2018年的4.2%,去年为4.3%。

目前,国内联合企业共有10家,分别是Coupang、YelloMobile、L&Pcosmetic、Krafton、Toss、Yanolja、Wemakeprice、gpclub、musinsa、aprogen。另外,中小风险企业部为建立风险生态系统,选定了27家企业为独角兽预备企业。

据统计,辞职率最高的企业是otdcorp,年均辞职率为14.1%。YelloMobile(11.3%)和Wemakeprice(10.9%)也超过了10%。

otdcorp辞职率在2017年、2018年和去年分别为11.1%、15.8%和14.1%,连续三年突破两位数。

YelloMobile辞职率2017年为6.7%,2018年为10.3%,去年达到11.3%。

Wemakeprice从2017年的3.4%下降到2018年的2.6%,但去年超过了10%。

辞职率高于聘用率的企业为YelloMobile等4家。黄色手机去年的辞职率为11.3%,但聘用率仅为2.9%。

据统计,独角兽企业和独角兽预备企业仍然面临亏损。以2018年为准,这些企业的销售额为8.5414万亿韩元,比前一年(4.8604万亿韩元)增加了75.7%,但营业损益和净损益全都扩大了亏损。营业损益从-5863亿韩元扩大到-6342亿韩元,净损益从-7673亿韩元扩大到-9541亿韩元。

在21家企业中,仅9家企业有营业利润,其中6家营业利润比前一年增加。

损失额最多的企业为Coupang(-1.970万亿韩元),Toss(-445亿韩元)、Wemakeprice(-390亿韩元)、Kurly(-337亿韩元)、YelloMobile(-318亿韩元)、Yanolja(-168亿韩元)等紧随其后。
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