三星电子诞生首位非继承人出身女性社长

三星电子5日发布2023年定期社长团人事调动方案，首次起用非继承人出身的女性社长。

据该方案，现移动和家电（DX）部门全球营销中心主管（副社长）李英熙将升任全球营销室长（社长），成为三星电子首位女性社长。继LG集团诞生首位非家族继承人女性社长后，韩国五大集团中（三星电子、SK、现代汽车、LG、乐天）再出现首位女性社长。

李英熙曾就职李奥贝纳、联合利华、美国庄臣、欧莱雅等外国企业的韩国法人，2007年入职三星电子以来引领“Galaxy”品牌获得成功。2012年李英熙升任三星电子第二位女性副社长后，一直被外界视为企业首位具备专业经营背景的女性社长候选人。
 
据悉，这也是李在镕升任三星电子会长后，首次对社长级高管进行人事调整。本次人事调整涉及9人，其中7人晋升为社长，2人调任分管业务。在对内对外不确定因素增大的形势下，三星电子保持由韩宗熙、庆桂显2名代表理事分管业务的体制，力求“稳中有变”。

此次人事调动重在应对未来、以绩效为重。为网络业务增长、半导体业务开发及制造力量有大贡献的DX部门和半导体（DS）部门副社长金宇俊（音）、南硕祐均晋升为社长，DS部门首席技术官（CTO）兼芯片研究所所长宋载赫（音）升任社长。DX部门通信中心主管白守铉、三星物产建设部门通信中心主管朴承熙升任社长。中国战略合作中心副主管杨傑升任主管（社长），总揽对华商务。三星电子表示，此次人士调整体现公司强化核心业务未来竞争力的意志。